Os líderes devem estar atentos às boas práticas e contar com quem entende do assunto, de modo a evitar o desgaste humano, o desperdício de recursos e a ineficiência operacional para transformar as suas organizações. Leia mais no artigo.
Leia maisA Proudfoot do Brasil é líder global em consultoria de gestão operacional, reconhecida pela Forbes como uma das “Melhores Empresas de Consultoria de Gestão da América" em 2021, 2022 e 2023.
Com serviços que auxiliam empresas a acelerarem a execução de seus planos e estratégias, a Proudfoot atua com competência e agilidade, sempre orientada à entrega de resultados mensuráveis e sustentáveis. Seu objetivo é aumentar a lucratividade dos negócios, melhorar o desempenho das organizações, e aumentar a produtividade e a eficiência das operações.
Para isso, a Proudfoot do Brasil conta com uma equipe de executivos e gestores com vasta experiência à frente de renomadas empresas nacionais e multinacionais, que acompanham o desenvolvimento dos projetos e asseguram a sua completa execução aos clientes.
Com as grandes transformações no mercado, as empresas precisam atuar fortemente nos processos que estão ineficientes, nos sistemas de gestão inadequados – e muitas vezes desalinhados – e na capacitação das pessoas para que executem com eficiência e, ainda assim, com simplicidade. Detectá-los, desenhar soluções e promover mudanças práticas e rápidas é o que tem feito a Proudfoot em todo o mundo.
Sabemos que os resultados por aumento de produtividade nunca foram tão exigidos dos CEOs e seus respectivos times executivos como nos dias atuais.
Estamos prontos para ajudar as empresas em seus desafios. Temos mais de 18 mil projetos realizados com sucesso no mundo todo, sendo 500 deles realizados no Brasil. Agende um encontro de negócios conosco e conheça os nossos serviços de impacto no seu negócio!
Francisco Loureiro
Presidente
Os líderes devem estar atentos às boas práticas e contar com quem entende do assunto, de modo a evitar o desgaste humano, o desperdício de recursos e a ineficiência operacional para transformar as suas organizações. Leia mais no artigo.
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